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大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于吖青汽车资讯的问题，于是小编就整理了3个相关介绍吖青汽车资讯的解答，让我们一起看看吧。

农村人种玉米，一年的时间全部都忙在这上面吗？山区的人来回答？
请问已经染成奶茶色头发，如果不漂直接再染深闷青亚麻色会是什么颜色吖？
许多人离开原单位，跳槽去自己认为更有前景的公司工作，他们的职业生涯真的逆袭了吗？

农村人种玉米，一年的时间全部都忙在这上面吗？山区的人来回答？

我家是农村的，我也是农民，豫北地区，我的爸妈每年都要种四五亩的玉米，每年从收小麦以后就开始播种玉米，就是农历五月的时候，一般是过了端午节，因为我们这边是平原，所以说播种***的时候是用机器播种，中间施肥也可以用机器来操作，但是苗长出来的时候就需要去把好的苗留下来，不好的苗给拔掉，在等到过一两个月，中间就要施肥和浇水，到农八月十五左右也就是中秋节的时候就可以收割了，生长周期就是90—100天左右，不用一整年的时间。我们豫北地区这里的气候条件只适合种一季

现在在农村中玉米一点也不划算，从播种到施肥，然后再到收玉米，一年下来累不轻，结果玉米一直买不上价钱，现在我们这边很少人中玉米，种玉米从***到化肥，根本挣不了钱

你好，我是林顺在农村，很高兴回答你的问题，

关于你的问题是？农村人种玉米是不是一年的时间，都要忙在上面？

以下是我的回答，希望能帮助到你。

其实不是的，玉米从播种到收获也才五六个月时间，一年一季。

我们可以看一下，农民一年的时间不是忙着种玉米，那时间花在哪里去了，

二月初要翻新土壤，三月中旬大多数都开始提前挖屋（就是把玉米放在里面，再盖一层土在上面），三月末就开始播种，播种完后又要弄稻田，撒央，这段时间种玉米的农户，有一点足余的时间，等会儿去帮别人干活，120元一天，挣一点肥料钱，玉米长出来了20cm又要除一次草，过后又有一些时间，不可能闲着啊，又要栽秧了，又过不了多久，玉米又要除第二次草了，过后除了七月份去玉米地里收黄豆，八月份就是收玉米的季节啦，特别是收玉米的那几天，抢着收，一旦下雨玉米在树上很容易发芽的，收进来又要剥玉米叶，甚是麻烦，又要脱粒，，晒晾干，这时候差不多又可以去工地上做三个月的工作，又回来打种土准备第二年的翻土播种

我们当地只种一季玉米，不会将时间花在种玉米上面的。我们当地人均三亩4分地，每年只种12亩玉米，就是为了养的猪牛羊有饲料可吃就行了。

我们的收入全靠仅有的六亩水地种蔬菜获得，蔬菜和玉米的种植时间正又错开。先种玉米后种蔬菜，待玉米出苗的时候，蔬菜正好育苗完毕，这时候就可以放放玉米苗拔拔草，玉米生长期也不需操心由它自由生长，有虫子了防防虫，再没有什么可做的，专心种蔬菜，蔬菜种植买钱完毕，正好又是玉米收获的季节。

种玉米省心多了，不会花大量的时间在玉米上面的。

我家地处胶东半岛，我们这里属于山耩丘陵地区，严格意义上讲算不上山区，但是丘陵地区薄地为多，属于沙砾土质，所以跟山区的土质差不多，因此，我来回答这个问题应该还是有代表性的。

我们这里山耩薄地多，大多数种植的是抗旱类的果树，比如核桃、板栗、榛子等，稍微好点的地种植苹果、桃树等，种植玉米的土地很少，所以我就从两个方面来说明这个问题。

一是从种植玉米的面积上来看，没有人会把一年的时间全部用在这些玉米上。丘陵地区没有大面积的地块，大多是梯田式的小地块，大面积的能有三五亩地，小面积的能有几分地，这么小的面积，根本不需要把一年的时间都浪费在这点玉米上，只有在播种、收割时才在地里。其余时间要不去管理在别的地里种植的果树，要不就外出打工。

二是从丘陵地块种植玉米的低收益上来看，也没有人能把全部时间都用在这些玉米上。我们这里的丘陵地块土质差、干旱缺水，靠天吃饭，玉米产量也不高，除非风调雨顺的年头，产量才能高一些，一般产量一亩地能收1000斤就不错了。这么低的产量效益也不高，一亩地剩不了几个钱，有的年头不好，还能赔钱。农民没有为了这几个钱而把时间全部用在这些玉米上，一般就是播种后就再也不管不问，拿出时间去干挣钱的工作。

通过上面两种情况的分析，可以看出：农民也想多挣几个钱，宁肯外出打工也不会把时间精力用在这部分玉米上，何况还是一年的时间。大家有无同感？请留言关注。

请问已经染成奶茶色头发，如果不漂直接再染深闷青亚麻色会是什么颜色吖？

（图片来源网络，侵删）

请问己经染成奶茶色头发，如果不漂直接再染深闷青亚麻色会是什么颜色吖？

如果不漂直接染的话会变成深咔啡色，亚麻色是显现不出来的，建议适当轻漂一下效果会更佳一些，如果你染奶茶色头发时己经漂过，则不建议再用漂粉，用改色宝就可以了。

请问已经染成奶茶色，头发再染深闷，青亚麻色应该是灰白色的颜色，如果不把它漂白，就直接再染其他色的话，这个颜色属于混搭色出来的，效果不是太好，也许属于花色板最好，你让你理发店的理发师给你个意见，我觉得最好不要这样，直接的再染发

我觉得会变成灰色的，百不白灰不灰的不能好看得。最好是不染头发，染头发对人体的害处实在是太大了。尽可能的不要去染成黑色挺好的，中国人的本色就是黑色的头发，黑色的头发飘飘是一种漂亮的美***的。那相信我吧。

许多人离开原单位，跳槽去自己认为更有前景的公司工作，他们的职业生涯真的逆袭了吗？

（图片来源网络，侵删）

我来回答你的问题，希望能缓解你的疑惑，对你工作和事业有所帮助！

回答这个问题之前，首先要搞清楚一个概念，那就是什么是逆袭。究竟什么是逆袭，很难有一个准确的说法，也是最近才流行起来的一个词语。其实，逆袭这个词语在古代就有，是一个战争用语。主要意思是，在战争防御阶段的时候，用一小股的部队进行反击。现在的网络用语，大概意思是本来很失败，但是突然的出现了反转，变得比较成功。

逆袭必须要把握两个特点。第一个特点，就是前后的对比，即前面很差，后面很好。第二个特点，就是比较突然，没有经过漫长的过程。了解这个概念以及它的相关特性之后，就不难分析这个问题了。如果仅仅是跳槽到了一个前景更好的公司，谈不上所谓的逆袭，只是境况更好一点而已。为什么这么说，主要有两个方面的原因。

第一、前后没有出现巨大差距。

本来就有一份工作，换到前景更好的工作，没有体现出逆转的这种特点，前后没有出现巨大差距。如果是没有工作，过着上顿不接下顿的日子，然后突然找到了一份很好的工作，这大概才能算一种逆袭。本身就有一份工作，新工作或许只是个薪水略高了一点，这就谈不上逆袭了。

第二、不符合速度快的特点。

这个大概可以理解为，逆袭注重的是速度快，很快之间就完成了这件事。本来就有一份稳定工作，长期在这个行业中经营积累，即使你现在的企业不给你升职加薪，跳槽之后很大概率也会升职加薪。也不是进入这个行业一天两天，而是长期在这个行业摸爬滚打，这都是一个积累的过程。打的是一场持久战。如果第一次踏入这个行业，就获得意外高薪，或许才算逆袭。

以上纯属个人观点，欢迎交流探讨！祝大家工作越来越顺利，早日实现升职加薪🌷🌷🌷🌷

一、一个类似案例的分享

表弟刚毕业在一家制造业上班，工作三年，表现不错，得到主管领导认可，领导对他很赏识，薪资也连年增长，只是岗位一直没什么变化。表弟认为，只要主管还在那个位，他在公司就一直没有机会。恰巧表弟正在寻思新工作的时候，公司有个副总出去创业，顺便也一起带上他。毕竟是创业公司，薪资减半，给了不到一个点的干股。表弟也充满期待，干劲十足，活干得比之前多一倍，收入却不及一半。在新公司干了不到一年，公司业务一直平平，接到的业务，生产线做出的产品质量与同行相比，优势也并不突出。虽然在新公司有独挡一面的机会，但从长远来看，对公司发展潜力还是很大的担忧，表弟只好又开始寻找新的发展平台。

而之前老东家在表弟离职后，上了新三板，没过两年，又成功上了IPO，很多早期的同事都获得了一点股份，并且收入飞涨……

二、跳槽需谨慎，以下几种情况不建议跳槽：

1.与同事处理不好就跳槽。职场交际反应的是一个人在职场中的情商表现，如果在一家公司与同事关系处理不好，那即便换到新的公司，虽然过去的矛盾消失了，但没有根本解决自身可能的问题，新的矛盾自然又产生。2.被领导批评就跳槽。如果因为被领导批评或者因为工作原因暂时受到委屈就跳槽，而没有深刻分析挨批的原因，那这样即使换个工作场所，也会同样，面临相似的问题，这种逃避工作的行为，没有企业愿意接受的。3.工作时间短就跳槽。在一家公司待的时间不长，很难判断出这家公司前景如何，也很难看出公司主管的好坏，一时兴起决定跳槽，是非常不理性的行为。4.薪资急需增长的时候。如果一时半会只为零实现了短期增加工资，而看不到工作的发展前景，如果同行给出的工资多一点，就会失去理性，无法权衡各方面综合考虑。小结：如果没有综合想清楚，遇到以上的四种情况就随意跳槽，这样不仅不会逆袭，反而还不如东家，致使自己懊悔不已。

三、成熟的职场人，会在以下几种情况考虑跳槽

1.在公司看到天花板了，长期升职加薪都无望，又没有学习的机会。工作按部就班，看起来工作很轻松，实则进入了舒适区，耗费了自己宝贵的时间，这种情况选择到新的东家，遇到新的挑战，学习机会更多，成长更快。2.领导格局小，经常给你穿小鞋。如果这种情况，找领导沟通又没有结果，再申请转岗有没有希望的时候，那还是尽快转换赛道，寻找更好的平台。总之，跳槽需谨慎，如果没有理性判断，综合考虑清楚，那跳槽反而让自己懊悔，如果遇到自己的天花板，主管领导又没有格局这种情况，应该尽快转换到新的平台，将会得到更好发展的前景。